Web 2.0 –Herausforderungen im eRecruiting
| dc.contributor.author | Andrási, Mark | |
| dc.contributor.editor | Heiß, Hans-Ulrich | |
| dc.contributor.editor | Pepper, Peter | |
| dc.contributor.editor | Schlingloff, Holger | |
| dc.contributor.editor | Schneider, Jörg | |
| dc.date.accessioned | 2018-11-27T10:00:26Z | |
| dc.date.available | 2018-11-27T10:00:26Z | |
| dc.date.issued | 2011 | |
| dc.description.abstract | Web 2.0 - eine Neuauflage des Internets? Sicherlich nicht. Vielmehr ist der Begriff ein Konglomerat aus vielen einzelnen Synonymen, die in Summe für den kurzen aber prägnanten Begriff stehen. Zentral steht Web 2.0 für eine neue Wahrnehmung von Kommunikation und für Web-Technologien, die eine neue Art der Interaktion zwischen der Technik und dem Mensch bieten. Folglich ergeben sich für die Unternehmen neue Möglichkeiten aber auch Konsequenzen - auch oder besser noch vor allem im Bereich: Personalbeschaffung. Aus dem einstigen Begriff „eRecruiting“ wird „eRecruiting 2.0“! Die folgenden Seiten beschäftigen sich neben der Begriffserklärung des Web 2.0 vor allem mit den Anforderungen an eine Recruiting-Software, die zum Beispiel flexibel auf die Affinitäten der Generation Y reagieren können muss. | de |
| dc.identifier.isbn | 978-88579-286-4 | |
| dc.identifier.pissn | 1617-5468 | |
| dc.identifier.uri | https://dl.gi.de/handle/20.500.12116/18854 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.publisher | Gesellschaft für Informatik e.V. | |
| dc.relation.ispartof | INFORMATIK 2011 – Informatik schafft Communities | |
| dc.relation.ispartofseries | Lecture Notes in Informatics (LNI) - Proceedings, Volume P-192 | |
| dc.title | Web 2.0 –Herausforderungen im eRecruiting | de |
| dc.type | Text/Conference Paper | |
| gi.citation.endPage | 135 | |
| gi.citation.publisherPlace | Bonn | |
| gi.citation.startPage | 135 | |
| gi.conference.date | 4.-7. Oktober 2011 | |
| gi.conference.location | Berlin | |
| gi.conference.sessiontitle | Regular Research Papers |
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